Сегодня у нас: 91095 вакансий, 85946 резюме
  • Поиск работы
  • Поиск персонала
Расширенный поиск

РЕЗЮМЕ

Директор по персоналу

50 000 р.
Гордиенко Людмила Николаевна    (Москва)
Дата публикации: 09 февраля 09
Идентификатор резюме: 10231
Стартовый оклад: 50 000 р.
Пол: женский  Был 09.02.2009 
День рождения: 02 авг 1976
Образование: высшее
Местожительство: Москва
Общий стаж работы: от 3 лет до 6 лет


Пожелания к будущей работе


Отрасль: HR\Подбор\управление персоналом
Специализация: Поиск и подбор персонала \ Управление персоналом \ Учет кадров
Желаемый график работы: полный рабочий день
Возможность командировок: возможно

Последнее место работы


мар 08 - дек 08
ООО "ЦШК "Гексагон" (Торгово-производственная компания.
(компания официальный дистрибутор оборудования для штрих –кодирования и штрих-сканирования+полиграфическое производство флексопечать)
), Москва

Директор по персоналу

- поиск, подбор менеджеров среднего звена и топ менеджеров (в том числе и в филиалах)
- знание методов и технологии подбора персонала
- разработка документов и мероприятий по адаптации сотрудников
- организация и проведение аттестации сотрудников компании
- разработка программ мотивации сотрудников
- планирование и управление карьерой персонала – формирование кадрового резерва
- развитие системы профессионального обучения персонала
- прогнозирование и планирование потребности в человеческих ресурсах, оптимизация численности персонала
- разработка регламентирующей документации отдела персонала
- аудит кадрового делопроизводства
- мониторинг рынка заработных плат
- разработка штатного расписания
- ведение отчетности службы персонала
- бюджетирование службы персонала и защита бюджета у дирекции
(штат сотрудников 150 человек в том числе 4 филиала 2 в России (Санкт Петербург и Екатеринбург), 2 в СНГ(Киев и Алма-Ата).

Дополнительные сведения


Дополнительные сведения: Знание ТК РФ
опыт организации HR службы с "0"
знание всех аспектов работы отдела персонала
опытный пользователь программы 1С 7.7 и 8.1
опыт массового подбора персонала от линейных до топ позиций.
Коммуникабельнось, активная жизненная позиция.