Пожелания к будущей работе

Отрасль:	Топ-менеджмент
Специализация:	Администрирование \ Продажи \ Производство/Технология \ Управление малым бизнесом \ Финансы
Желаемый график работы:	полный рабочий день
Возможность командировок:	возможно
Возможность переезда:	возможно

Последнее место работы

фев 10 - май 10 Пенсионный Администратор "Норильский Никель" (Пенсионное обеспечение и пенсионное страхование.), Липецк

Директор регионального отдела - Управление Региональным Отделом. - Организация процесса труда. - Организация деятельности работников, направленная на повышение эффективности продаж пенсионных продуктов. - Подбор и обучение персонала (тренинги) для эффективных продаж на открытом рынке. - Стратегическое и оперативное управление продажами и развитием бизнеса. - Работа с имеющимися каналами продаж, их развитие. - Выполнение плановых показателей, отчетность. - Документооборот. - Формирование, расширение и информационно-консультационное сопровождение клиентской базы. - Мониторинг рынка и конкурентной среды. Достижения: - выполнение плановых показателей по росту количества заключенных договоров увеличился в 1,5 раза; - размер агентской сети увеличился в 2 раза. - Ведение переговоров на уровне ТОП-менеджеров организаций. - Обеспечение репутации организации, ее позитивного восприятия деловыми партнерами, общественностью, СМИ и институтами региональной власти. - Проведение инвентаризаций материальных ценностей и ответственность за их сохранность во вверенном региональном отделе. - Участие в определении приоритетных направлений деятельности Регионального Отдела, утверждении планов и отчетов об их выполнении, определении организационной структуры и штатного расписания Регионального Отдела. - Участие в подготовке и утверждении бюджета Регионального Отдела. - Обеспечение выполнения утвержденных Фондом основных показателей деятельности Регионального Отдела.

Предыдущий опыт работы

сен 09 - дек 09 НПФ "Норильский Никель" (Пенсионное обеспечение и пенсионное страхование.), Липецк	Заместитель директора регионального отдела С учетом того, что Директор регионального отдела осуществлял руководство Отделом дистанционно, основные обязанности директора приходилось осуществлять мне: - Управление Региональным Отделом. - Организация процесса труда. - Организация деятельности работников, направленная на повышение эффективности продаж пенсионных продуктов. - Подбор и обучение персонала (тренинги) для эффективных продаж на открытом рынке. - Стратегическое и оперативное управление продажами и развитием бизнеса. - Работа с имеющимися каналами продаж, их развитие. - Выполнение плановых показателей, отчетность. - Документооборот. - Формирование, расширение и информационно-консультационное сопровождение клиентской базы. - Мониторинг рынка и конкурентной среды. - Ведение переговоров на уровне ТОП-менеджеров организаций. - Обеспечение репутации организации, ее позитивного восприятия деловыми партнерами, общественностью, СМИ и институтами региональной власти. - Обеспечение выполнения утвержденных Фондом основных показателей деятельности Регионального Отдела. Достижения: Становление представительного органа Негосударственного пенсионного фонда "Норильский Никель" с "нуля", открытие "площадок" на предприятиях Липецкой области: ОАО ЛМЗ "Свободный Сокол", ЗАО "Липецкцемент", ОАО "Липецкий трактор" и ООО "Стальнофф" за 41 день вместо 6 месяцев, предусмотренных по плану.
окт 08 - сен 09 ОАО Страховая Компания "РОСТРА" (Страховая и финансовая деятельность, в том числе продажа лизинговых и банковских продуктов.), Липецк	Заместитель директора филиала - Организация работы филиала с "НУЛЯ". - Продвижение страховых услуг Компании в регионе. - Контроль за урегулированием убытков Компании в регионе. - Контроль за отчетностью во все надзорные органы и головную компанию по международным стандартам (более 40 форм отчетности). - Участие в тендерах (в том числе подготовка документов к тендерам). - Участие в разработке программ по страхованию. - Подготовка и составление годового и ежемесячных планов, бюджетов и контроль за их исполнением по филиалу в целом и в разрезе доп.офисов, направлений продаж. - Внутренний экономический анализ деятельности отделов и доп.офисов филиала. - Контроль за рентабельностью деятельности филиала. - Развитие территориального присутствия Компании в регионе (создание доп.офисов и представительств на территории Липецкой области). - Выполнение личного плана продаж. - Подбор и обучение персонала. - Контроль за хозяйственной деятельностью филиала. - Развитие каналов продаж. - Выполнение плана продаж филиала с поэтапным увеличением "технического результата". - Организация продаж страховых, банковских и лизинговых продуктов партнерских лизинговых компаний и банков. Достижения: - создание профессиональной команды, способной работать на высоком уровне; - успешное продвижение продуктов компании на рынке; - создание эффективной системы внутреннего учета в филиале; - осуществление эффективной рекламной кампании в регионе; - создание мотивационной модели для сотрудников филиала – создание системы оплаты труда страховых агентов, разработка должностных инструкций и определение четких параметров работы для каждого из штатных специалистов; - ежегодное увеличение финансовых результатов филиала; - создание системы ежедневного мониторинга страховых выплат, доходов и затрат филиала с целью оперативного контроля; - за период работы с предприятиями региона мною были налажены отличные личные деловые отношения со всеми руководителями предприятий, а также со специалистами и руководителями 2-го у
май 07 - окт 08 ООО "Компания "Корвет" (Производство и монтаж климатического оборудования для крупных предприятий, мелкого и среднего бизнеса, а также розничная и оптовая продажа климатического оборудования и услуги по монтажу, пусконаладке и сервисному обслуживанию.), Липецк	Исполнительный директор В соответствии с поставленными Учредителями задачами в мои обязанности входило: - Руководство производственно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, а также финансово-хозяйственными результатами его деятельности и обеспечением охранности и эффективного использования имущества предприятия. - Организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, цехов и производственных единиц, направление их деятельности на развитие и совершенствование производства с учетом социальных и рыночных приоритетов, повышения эффективности работы предприятия, роста объемов сбыта продукции и увеличения прибыли, качества и конкурентоспособности производимой продукции, ее соответствия мировым стандартам в целях завоевания рынка и удовлетворения потребностей населения в соответствующих видах климатического оборудования и соответствующих комплексов. - Обеспечение выполнения предприятием всех обязательств перед федеральным, региональным и местным бюджетами, государственными внебюджетными социальными фондами, поставщиками, заказчиками и кредиторами, включая учреждения банка, а также хозяйственных и трудовых договоров (контрактов и бизнес-планов). - Организация производственно-хозяйственной деятельности на основе широкого использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, научно-обоснованных нормативов материальных, финансовых и трудовых затрат, изучения конъюнктуры рынка и передового опыта (отечественного и зарубежного) в целях всемерного повышения технического уровня и качества продукции (услуг), экономической эффективности ее производства, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. - Обеспечение предприятия квалифицированными кадрами, рациональным использованием и развитием их профессиональных знаний и опыта, создании безопасных и благоприятных для жизни и здоровья условий труда, соблюдении требований законодательства об охране окружающ
ноя 06 - май 07 ЗАО "Страховая Группа "УРАЛСИБ" (Страховая и финансовая деятельность, в том числе продажа лизинговых и банковских продуктов.), Липецк	Начальник отдела корпоративного страхования - Продвижение страховых услуг Компании в регионе. - Развитие каналов продаж. - Организация продаж страховых, банковских и лизинговых продуктов партнерских лизинговых компаний и банков. - Выполнение личного плана продаж. - Выполнение плана продаж отдела с поэтапным увеличением "технического результата". - Развитие агентской сети (подбор, обучение, развитие агентов). - Выстраивание взаимодействия с банковскими структурами, лизинговыми компаниями, автосалонами, заключение договоров с ними. - Формирование страховых предложений для корпоративных клиентов, продажи всего спектра страховых услуг юридическим и физическим лицам. - Ведение переговоров на уровне ТОП-менеджеров организаций. - Работа с имеющимися каналами продаж, их развитие. - Выполнение плановых показателей отдела. - Отчетность, документооборот. - Участие в тендерах (в том числе подготовка документов к тендерам). - Участие в разработке программ по страхованию. Достижения: - создание профессиональной команды, способной работать на высоком уровне; - успешное продвижение продуктов компании на рынке; - создание эффективной системы внутреннего учета в отделе; - ежемесячное увеличение финансовых результатов отдела; - за период работы с предприятиями региона мною были налажены личные деловые отношения с рядом ведущих руководителями предприятий региона.
июн 06 - окт 06 ООО "Компания "Ацетилен" (Производство и реализация промышленных газов.), Липецк	Директор Создание структуры компании, организация ее деятельности, обеспечение максимальной прибыльности и др. функции директора промышленной компании в полном объеме. Поставленные задачи учредителями компании мной выполнены полностью.
мар 06 - июн 06 ООО "Автолайн-Л" (Пассажирские и грузовые перевозки), Липецк	Заместитель генерального директора по экономике и развитию Создание бизнес-плана и новой автомобильной грузоперевозочной компании в г. Липецке, ведение переговоров с ведущими предприятиями г. Липецка (ОАО "Лебедянский - крупнейший производитель соков, ОАО "Индезит Интернэшнл" и др.). Бизнес-план и бюджетное планирование создано. Одобрено такими банками России, как: «ИНВЕСТСБЕРБАНК», «ПРОБИЗНЕСБАНК», банк «УРАЛСИБ», а также крупнейшим банком Венгрии «OTP Bank».
дек 02 - мар 06 ОСАО "Ингосстрах" (Страховая деятельность. В основном - организация страховой деятельности во вновь образованном филиале.), Липецк	Ведущий специалист Фактически исполнял обязанности заместителя директора филиала и директора филиала. Филиал был создан с "нуля". В сложившейся начальной стадии организационной обстановке выполнял следующие обязанности: - Организация работы филиала с "НУЛЯ". - Продвижение страховых услуг Компании в регионе. - Контроль за урегулированием убытков Компании в регионе. - Контроль за отчетностью во все надзорные органы и головную компанию. - Подготовка и составление годового и ежемесячных планов, бюджетов и контроль за их исполнением по филиалу в целом и в разрезе доп.офисов, направлений продаж. - Контроль за рентабельностью деятельности филиала. - Развитие территориального присутствия Компании в регионе (создание доп.офисов и представительств на территории Липецкой области). - Выполнение личного плана продаж. - Подбор и обучение персонала. - Развитие каналов продаж. - Выполнение плана продаж филиала с поэтапным увеличением "технического результата". - Организация продаж страховых, банковских и лизинговых продуктов партнерских лизинговых компаний и банков. Достижения: - создание профессиональной команды, способной работать на высоком уровне; - успешное продвижение продуктов компании на рынке; - создание эффективной системы внутреннего учета в филиале; - ежегодное увеличение финансовых результатов филиала; - создание системы ежедневного мониторинга страховых выплат, доходов и затрат филиала с целью оперативного контроля; - Развитие агентской сети (подбор, обучение, развитие агентов). - Выстраивание взаимодействия с банковскими структурами, лизинговыми компаниями, автосалонами, заключение договоров с ними. - Формирование страховых предложений для корпоративных клиентов, продажи всего спектра страховых услуг юридическим и физическим лицам. - Ведение переговоров на уровне ТОП-менеджеров организаций. - За период работы с предприятиями региона мною были налажены личные деловые отношения с рядом ведущих руководителями предприятий региона.
окт 01 - июл 02 ОАО "Липецкцемент" (Производство цемента в составе холдинга Росцемент), Липецк	Начальник отдела кадров 1. Управление персоналом 2. Разработка кадровой политики, корпоративной культуры, поддержание социально-психологического климата в коллективе, построение системы взаимодействия между отделами. 3. Разработка внутренних Положений и нормативных документов. 4. Ведение кадрового документооборота в полном объме. 5. Контроль за работой кадровых служб предприятия. 6. Разработка штатных расписаний, оптимизация расходов на персонал. 7. Работа с государственными контролирующими органами. 8. Работа с кадровыми агентствами, консалтинговыми фирмами, работа с ВУЗами. 9. Подбор персонала. Постоянно исполнял обязанности ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ. Мной было разработано комплексное предложение по усовершенствованию кадровой системы предприятия и переход к управлению персоналом в рыночных условиях деятельности компании.
авг 70 - июл 96 Министерство Обороны РФ (Оборона государства), Москва, Севастополь, Североморск, Липецк, Багдад,	Военнослужащий (подполковник) После окончания Киевского высшего военного инженерного авиационного училища служил на авианосце «Киев» на самолетах вертикального взлета и посадки. Службу в Вооруженных силах закончил в звании подполковника в должности инженера Липецкого авиацентра. В процессе службы работал инженером, исследователем и преподавателем военной авиационной техники. С 1986 по 1988 год работал в Ираке преподавателем Военно-воздушной академии (г. Багдад) в условиях ирано-иракской войны, а с 1994 по 1996 год — в Алжире в условиях экстремального периода гражданской войны. В процессе службы работал инженером, исследователем и преподавателем военной авиационной техники. Службу закончил в звании ПОДПОЛКОВНИК. Имеются закрытые, написанные и разработанные мной, методические пособия по преподаванию российской авиационной техники для иностранных военных специалистов. Имеется ряд исследовательских научных работ по эксплуатации и исследованиям авиационной техники.

Образование

июн 75 высшее	Киевское высшее военное авиационное инженерное училище Авиационное оборудование Киев Автоматическое, электро- и приборное оборудование пилотируемых летательных аппаратов
мар 92 высшее	Центральный институт повышения квалификации руководящих работников Патентоведение Москва Экономист и юрист российского и международного права в области промышленной собственности

Знание языков

английский	базовый уровень
французский	базовый уровень
арабский	разговорный

Курсы, тренинги

июл 02 Менеджмент качества в соответствии с требованиями ГОСТ Р ИСО 9001-2001	ЗАО «Научно-технический центр» Москва
мар 03 Школа бизнеса. Страхование грузов и транспортных операторов	Корпоративный Университет ОСАО "Ингосстрах" Москва
мар 04 Школа бизнеса. Добровольное медицинское страхование	Корпоративный Университет ОСАО "Ингосстрах" Москва

Дополнительные сведения

Работа с компьютером:	уверенный пользователь
Родной язык:	русский
Водительские права:	B
Дополнительные сведения:	Разносторонний опыт в организации становленияи промышленной, страховой, лизинговой компании с "нуля" в качестве генерального директора, директора, исполнительного директора, директора филиала. Организация работы юридического и экономического блоков, управления персоналом крупных компаний, холдингов. Организация взаимодействия с таможенными органами. Член Союза журналистов России. Член Международной федерации журналистов. Член Содружества творческих сил (Москва, содействие развитию культуры и искусства) Мной разработано методическое руководство по созданию и управлению Структуры управления персоналом крупного предприятия. Имеется ряд разработанных мной Бизнес - проектов для крупных производственных (транспортных) компаний. В том числе мной разработан Бизнес-проект и Бизнес-план «Автомобильные грузовые перевозки», экономическая составляющая которого одобрена крупными банками России: «ИНВЕСТСБЕРБАНК», «ПРОБИЗНЕСБАНК», банк «УРАЛСИБ», а также крупнейшим банком Венгрии «OTP Bank». В ряде книг по геополитике, изданных Липецким издательством, опубликованы мои материалы с анализом современной геополитической обстановки в мире и, в частности, в России. Ожидаю фиксированную заработную плату для работы в Москве - не менее 100 000 руб.