Пожелания к будущей работе
| Отрасль: |
Секретариат, делопроизводство, АХО |
| Желаемый график работы: |
полный рабочий день |
| Возможность командировок: |
возможно |
Последнее место работы
янв 02 - фев 11
ООО "Технический Центр " Кунцево Лимитед" (), Москва
|
заместитель Генерального директора по административно-хоз.деятельности
Опыт работы янв.2006-фев.2011 Технический центр « Кунцево» Заместитель Генерального директора ООО «Технический центр « Кунцево Лимитед» окт. 2004 –янв.2006 Технический центр « Кунцево» Заместитель Генерального директора ООО «Технический центр « МВС Кунцево» сент.2003-окт.2004 Технический центр « Кунцево» Генеральный директор ООО «ТАНТЭРАКС» янв.2002-авг.2003 Технический центр « Кунцево» Заместитель Генерального директора ООО «Технический центр « МВС Кунцево»» 1985 – 2000 служил в Космических войсках в Московской области на инженерных должностях ‚ последняя должность – начальник отделения средств автоматизации испытательной лаборатории. В подчинении было 10 офицеров и 15 гражданских лиц. Майор в отставке.
|
Образование
янв 85
высшее
|
Ленинградское Высшее Военное Инженерное Училище связи
Санкт-Петербург
Инженер электропроводной связи
|
Знание языков
Дополнительные сведения
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
| Родной язык: |
русский |
| Водительские права: |
B |
| Дополнительные сведения: |
Общая площадь офисов и сервиса 4000 кв.м.(100 человек) ‚ управление работой административно-хозяйственной службы ‚ обеспечение работы офисов‚ закупка оборудования ‚ материалов ‚ хозяйственных и канцелярских товаров‚ контроль состояния и ремонт офисного оборудования и коммуникаций‚ формирование и оптимальные решения по созданию новых офисных помещений ‚ организация и планирование предстоящих ремонтных работ‚ оформление необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг‚ организация работы склада‚ проведение инвентаризации‚ оптимизация численности механиков ‚ подсобных рабочих и уборщиц ‚ контроль за их работой‚ выполнение ремонтных работ на рабочем оборудовании‚ обеспечение соответствующих условий для качественной работы механиков‚ подбор кадров.
|
|