Пожелания к будущей работе

Отрасль:	HR\Подбор\управление персоналом
Желаемый график работы:	полный рабочий день

Последнее место работы

мар 02 - проектно-монтажная организация (),

специалист отдела кадров (единственный сотрудник) Должностные обязанности: Ведение КДП 2-х юр.лиц: прием, увольнение, перевод, заполнение трудовых книжек, составление графика отпусков, штатного расписания; трудовые договора (дополнительные соглашения). Ведение личных дел сотрудников. Оформления ИРС (иностранной рабочей силы 2006-2007 гг). Подбор персонала. Подготовка презентационных информационных блоков для научных конференций, тендеров (PowerPoint).Участие в создании рекламно-информационной продукции о деятельности фирмы, сайта компании. Достижения: Организация с «нуля» КДП в полном объеме. Создание ЛНА предприятия. Внедрение новых форм документов. Оптимизация процессов документооборота в организации. Опыт работы с бухгалтерскими документами

Предыдущий опыт работы

июн 00 - май 01 ФГУП «ГНЦ ЛПК» (Государственный научный центр лесопромышленного комплекса) (),

специалист отдела выставочно-ярмарочной деятельности и международных связей. Должностные обязанности: Организация выставок Лесопромышленного комплекса (мебельные выставки, деревообрабатывающие). Обзвон участников выставки, сбор информации от сотрудников отдела, выставление счетов, составление планировок расположения участников. Сопровождение участников выставки во время проведения. Достижения: Опыт работы с первичными бухгалтерскими документами. Создание электронной базы данных участников (Lotus Notes). Создание планировок расположения участников в программе ArchiCad.

Образование

янв 00 высшее

Московский государственный университет дизайна и технологий, механический инженер по специальности САПР (системы автоматизированного проектирования)

Знание языков

английский

со словарем

Дополнительные сведения

Дополнительные сведения:

Опыт организации кадрового делопроизводства «с нуля». Знание трудового законодательства. Опыт оформления иностранных граждан на работу. Опыт по разработке положений разного рода компании: правила внутреннего трудового распорядка‚ положение о сотовой связи и др. Опыт общения со структурными подразделениями компании. Профессиональный пользователь ПК: MS Office‚ Enternet и др.программы.