| Сфера деятельности: |
Топ-менеджмент |
| Специализация: |
Администрирование \ Продажи \ Управление малым бизнесом |
Должностные обязанности
|
- подбор и обучение персонала на сайтах работы и в соц.сетях
- обработка электронных писем от кандидатов
- ведение отчетности
Требования
- Наличие скайпа (камера необязательна)
- стабильный интернет
- готовность работать на результат
- работа в команде
|
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
без опыта работы |
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
- работа в крупной развивающейся компании;
- стабильная растущая заработная плата + премия;
- заинтересованность Компании в развитии сотрудников, прозрачная система карьерного роста;
- оформление в соответствии с ТК ;
- работа удалённая;
|
Контактная информация
|