| Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
Должностные обязанности
|
Представление интересов компании-производителя ТНП
Работа по следующим направлениям:
- кадровая работа (подбор персонала и его развитие)
- контроль, анализ и дальнейшее планирование работы отдела.
- грамотное ведение документации, подготовка отчётов.
- Подготовка и повышение квалификации работников всех звеньев
Личные навыки и качества:
- Активная жизненная позиция
- Обучаемость
- Не конфликтность
- Высокая степень коммуникабельности
- Умение ставить цели и организовать работу персонала.
- Ответственность за принятые решения
- Навыки мотивации персонала
- Требовательность
График работы 10:00-18:00 5/2
Офис находится в центре города
Доход формируется за счёт объёмов работы и качества их выполнения
Возможно, получение премий и бонусов с прибыли, приносимой предприятию
принятыми сотрудниками, (15-30 т. руб.) |
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
от 1 года до 3 лет |
| Работа с компьютером: |
не имеет значения |
Контактная информация
| Прямой работодатель: |
ООО " Информ" |
| Контактное лицо: |
Ельев Евгений Викторович (Руководитель отдела) |
| Телефоны: |
7(3852)251247, |
| Адрес: |
Россия, Алтайский край, Барнаул. |
|