| Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
| Специализация: |
Поиск и подбор персонала |
Должностные обязанности
|
Прием кандидатов,проведение собеседований,тестирование,коррекция и составление резюме.
Ведение переговоров с работодателем на всех этапах подбора
Внешний подбор персонала |
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
от 1 года до 3 лет |
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
| Профессиональные навыки: |
стрессоустойчивость,активность,энергичность |
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
г/р 5-2 с 9.00-18.00,з/п оклад 12000-15000+% |
Контактная информация
|