Сфера деятельности: |
Маркетинг\реклама\PR |
Специализация: |
Исследования рынка \ Маркетинговые услуги \ Планирование/Размещение рекламы \ Продвижение/Специальные мероприятия \ Производство рекламы \ Рекламная деятельность \ Связи с общественностью |
Должностные обязанности
|
Задачи:
1. Управление персоналом:
- Управление вверенным подразделением, организация и контроль.
- Организация работы по взаимодействию Общества с юридическими и физическими лицами по вопросам, входящим в компетенцию отдела маркетинга и рекламы.;
2. Развитие подразделения:
- Изучение и анализ организации служб маркетинга и рекламы на аналогичных предприятиях в стране и за рубежом и разработка предложений по использованию передового опыта.
- Участие в планировании производства, определении оптимального объема выпуска продукции. Выработка рекомендаций по производственной политике.
- Разработка плана маркетинга и его реализация. Осуществление контроля реализации стратегии и тактики маркетинга и полученных результатов.
3. Сбытовая политика:
Разработка рекомендаций по формированию производственно-сбытовой политики, по обеспечению освоения новых рынков, формирования либо изменения структуры и системы реализации продукции,
Выработка рекомендаций по ассортиментной и ценовой политике.
4. Контроль качества:
Рекламации. Осуществление контроля за своевременным устранением недостатков, указанных в поступающих от потребителей рекламациях и претензиях, мотивацией определенного отношения потребителей к продукции предприятия.
Содействие в проведении внутреннего аудита и своевременное выполнение мероприятий по их результатам. Выполнение целей и задач согласно требованиям системы менеджмента качества, «Руководства по качеству и экологическому менеджменту», «Программы системы менеджмента качества и экологического менеджмента»
5. Работа с дилерами и поставщиками:
Осуществление методического руководства дилерской службой и ее обеспечение всей необходимой технической и рекламной документацией на основании принятой стратегии маркетинга в компании
Анализ рынка поставщиков услуг (СМИ, телевидение и т.д) Выбор наиболее эффективных (цена-качество) поставщиков и установление долгосрочных связей.
6. Анализ рынка
- Изучение, анализ и прогнозирование (предупрежд |
Требования к кандидату
Общий стаж работы: |
от 3 лет до 6 лет |
Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
Профессиональные навыки: |
М/Ж, 30-45 лет, высшее инженерное или экономическое образование, опыт работы в должности руководителя Отдела маркетинга/Старшего маркетолога. Желательно опыт работы в Торговом доме производителя (соки, воды – приветствуется). Опыт постановки работы с нуля приветствуется. Опыт вывода новых брендов на рынок и освоение новых территорий. |
Условия работы и Компенсационный пакет
Условия работы: |
заработная плата высокая, обсуждается на собеседовании. 5 дневная рабочая неделя, корпоративный транспорт. Иногородним жилье предоставляется
|
Компенсационный пакет: |
|
Контактная информация
|