| Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
| Специализация: |
Поиск и подбор персонала \ Управление персоналом \ Учет кадров |
Должностные обязанности
|
Прием и оформление на работу, участие в формировании команды, контроль выполнения плановых заданий, ведение установленной отчетности. |
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
без опыта работы |
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
| Профессиональные навыки: |
Нацеленность на результат, стрессоустойчивость. Уверенный пользователь ПК. Желание учиться и учить, умение работать в команде. |
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
Стабильная зарплата, премии. Официальное оформление. Стаж. Пенсия. Возможность профессионального и карьерного роста. Индивидуальный график работы, возможность планировать самостоятельно рабочий день. Молодой и дружный коллектив. |
Контактная информация
|