| 
                    
    
		
	
    
    
	    
	        
            
            
            
                
	                | Сфера деятельности: | HR\Подбор\управление персоналом |  Должностные обязанности
                
	                |  | ·Прием входящих звонков от соискателей; ·Исходящий качественный прозвон резюме;
 ·Поиск персонала через интернет на проекты: телемаркетинг, информационное обслуживание, продажи;
 ·Анализ резюме;
 ·Анализ интернет ресурса, мониторинг рынка труда;
 ·Внутренняя работа в отделе подбора персонала
 |  Требования к кандидату
        
	        | Профессиональные навыки: | Жен., от 20 лет, Опыт работы по подбору персонала от 0,5 года, приветствуется опыт успешной работы в КА ассистентом/помощником/менеджером по подбору, опыт взаимодействия с общественными организациями, сотрудничества с ВУЗами, участие в ярмарках вакансий. ПК-пользователь, знание методик подбора и отбора персонала
 |  Условия работы и Компенсационный пакет
        
	        | Условия работы: | Крупная компания, специализирующаяся на рынке информационных технологий. Компания гарантирует:
 - Полное соблюдение ТК РФ,
 - ДМС,
 - Дотации на занятия спортом 70%,
 - Возможности профессионального, карьерного и финансового роста;
 - Офис м. Бауманская.
 |  Контактная информация
        
	        | Прямой работодатель: | ТЛС Груп |  
	        | Контактное лицо: | Наталья  Епишова |  
	        | Телефоны: | (), +7(495)7307979 926-114-34-81 |  
	        | Электронная почта: | epishova@teleserv.ru |  |