Сфера деятельности: |
Начало карьеры\студенты |
Специализация: |
Продажи |
Должностные обязанности
|
Поиск и привлечение клиентов;
· Консультирование клиентов по вопросам ипотечного кредитования;
· Сопровождение клиента с первого контакта до выдачи ипотечного кредита (каждый наш специалист по продажам является персональным менеджером для клиента);
· Выполнение плановых показателей и поставленных задач. |
Требования к кандидату
Общий стаж работы: |
до 1 года |
Работа с компьютером: |
пользователь |
Профессиональные навыки: |
Основные моменты:
1. Нацеленность на результат (желание зарабатывать денеги)
2. Ориентированность на клиентов (ведение сделки от начала до конца, сопровождать клиентов)
3. Командный игрок (умение работать в команде/ team – player)
Горящая вакансия: выход кандидатов в январе 2012 года.
Требования:
Пол: женский/мужской
Возраст: от 21 до 33 лет
Личные качества:
- нацеленность на результат, желание зарабатывать деньги
- ориентированность на клиентов
-командный игрок
-коммуникабельный, позитивный
· Опыт личных продаж от 0,5 года;
· Нацеленность на результат;
· Активная жизненная позиция;
· Доброжелательность и интерес к людям;
· Хорошие навыки общения;
· Умение работать в команде;
· Желание развиваться, учиться и добиваться высоких результатов. |
Условия работы и Компенсационный пакет
Условия работы: |
Неограниченный доход: оклад, бонусы (% от суммы выданного ипотечного кредита);
· Возможность самореализации;
· Профессиональное развитие и карьерный рост;
· Работа в дружном и сплоченном коллективе;
· Обучение на основе уникального накопленного опыта ипотеки и лучших практик ипотечного рынка (внутренние и внешние тренинги, профессиональное обучение, развитие талантов); |
Компенсационный пакет: |
Расширенный социальный пакет:
- бонусы "Кафетерий" в размере RUR 5,000-6,000 в месяц/RUR 70,000 в год (возможность купить ДМС, фитнесс и др. вещи)
- ипотечный кредит или льготное потребительское кредитование (льготные % ставки) |
Контактная информация
|