| Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
| Специализация: |
Обучение и тренинги \ Поиск и подбор персонала |
Должностные обязанности
|
Размещать вакансий в Интернете и СМИ. Проводить первичные собеседования(телефонных, переписка по электр. почте).
Обучать принятых и передавать им свои знания и навыки.
Повышать профессионализм личный и своих подчиненных.
Мотивация, адаптация персонала.
Участие в формировании команды.
Поддержание корпоративной культуры и социально-психологического климата в коллективе.
|
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
Не имеет значения |
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
| Профессиональные навыки: |
Проживание в Москве(ближайшем Подмосковье)
Грамотная речь
Владение навыками общения
Ответственность,
Целеустремленность
Дисциплинированность
|
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
Стабильная з/п + премии.
Возможность профессионального и карьерного роста;
Бесплатное обучение на тренингах.
Индивидуальный график работы
|
Контактная информация
| Прямой работодатель: |
Арт Дизайн |
| Контактное лицо: |
Анна Семенова (HR-менеджер) |
|