Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
Специализация: |
Поиск и подбор персонала \ Управление персоналом |
Должностные обязанности
|
-приём входящих звонков;
-ведение внутренней отчетной документации;
-подбор и адаптация персонала;
-контроль и организация работы офиса |
Требования к кандидату
Общий стаж работы: |
без опыта работы |
Работа с компьютером: |
пользователь |
Условия работы и Компенсационный пакет
Условия работы: |
-график 5/2,10:00-18:00;
-работа в офисе;
-карьерный рост;
-обучение |
Контактная информация
|