| Сфера деятельности: |
HR\Подбор\управление персоналом |
| Специализация: |
Поиск и подбор персонала \ Управление персоналом \ Учет кадров |
Должностные обязанности
|
- Ведение кадрового делопроизводства
- Поиск и подбор линейного персонала (от продавцов до специалистов офиса, некоторые руководители).
- Организация и проведение собеседований;
- Оценка кандидатов по компетенциям;
- Ведение базы данных резюме и формирование кадрового резерва;
- Отчетность в рамках компетенции;
- Успешное закрытие вакансий.
|
Требования к кандидату
| Общий стаж работы: |
от 1 года до 3 лет |
| Работа с компьютером: |
уверенный пользователь |
| Профессиональные навыки: |
- Высшее образование
- Самостоятельный опытный квалифицированный сотрудник, generalist.
- Опыт работы в розничной торговле желателен.
- Высокая квалификация в кадровом делопроизводстве
- Отличное знание ТК РФ.
- Готовность вести линейный подбор персонала.
- Высокая ориентированность на потребность внутреннего клиента.
- Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С- желательно)
|
Условия работы и Компенсационный пакет
| Условия работы: |
Работа в крупной стабильной компании.
Оклад
Оформление по ТК РФ
Место работы: офис в шаговой доступности от метро
|
Контактная информация
| Кадровое агентство: |
Лучший специалист |
| Контактное лицо: |
Фридерикс Светлана Николаевна |
| Телефоны: |
8(929)5180582, 8(499)3901882, |
| Электронная почта: |
bestspec@bk.ru |
|