Найдем главного юрисконсульта с опытом в вашу компанию
Заказать подбор Заказать звонокГлавный юрисконсульт – руководитель отдела компании, который отвечает за разработку и реализацию правовой политики. Зона его ответственности – обеспечение юридической поддержки бизнеса: экспертиза документации, договоров и сделок на соответствие законодательству РФ, представительство в переговорах с госорганами и партнерами, защита в судебных спорах.
Глава юридической службы гарантирует правовую безопасность компании: консультирует по вопросам стратегического управления (например, приобретение новых активов, объединение компаний), оказывает правовое сопровождение проектов, помогает избежать рисков и снизить убытки, которые могут появиться в результате нарушений закона.
Специалист должен отлично разбираться в профильных для компании областях права и уметь всесторонне анализировать ситуацию, чтобы принимать взвешенные юридические решения в интересах бизнеса. В этом помогают такие качества, как дотошность, скрупулезность, внимание к деталям.
Отбор резюме на позицию главного юрисконсульта основан на наличии у претендента высшего образования по направлениям «Право», «Юриспруденция» и опыта в правовой сфере от 5 лет. Кроме того, необходимо подтверждение регулярного повышения квалификации на курсах, семинарах и профильных конференциях, что свидетельствует об углублении экспертных знаний.
Следующий этап отбора нужен для выяснения, в каких областях права специализируется соискатель: чаще всего требуется знание корпоративного, трудового, налогового; представляет ли специфику отрасли будущей компании; приходилось ли консультировать руководство, например, по вопросам защиты имущественных или авторских прав и предупреждать о последствиях в результате их нарушения.
Должность главного юрисконсульта – одна из тех, от кого зависит безопасность бизнеса. Поэтому итоговое собеседование проводит руководитель компании. Он выясняет, насколько эффективно разрешал кандидат нештатные ситуации, какие меры предлагал для предупреждения рисков. В процессе беседы может оценить переговорные навыки, умение ясно и четко обосновать свою правовую позицию.
Более 17 лет занимаемся подбором юридических специалистов и обладаем глубокой экспертизой в отрасли!
Наши рекрутеры - профессиональные консультанты с профильным опытом работы. Общаются с юристами на одном языке, умеют их оценивать и знают где искать
Мы обязательно проводим личную оценку всех кандидатов в офисе или онлайн
Стоимость наших услуг - средняя по рынку - 15%-19% от годового дохода сотрудника. Работаем по всей России
Подключая наше агентство, вы уменьшаете сроки закрытия вакансии в 2 раза.
Обращаясь к нам, вы исключаете ошибки, связанные со спецификой оценки кандидатов в сфере юриспруденции.
Вы общаетесь только с соискателями, точно соответствующими утвержденному профилю.
Мы можем найти тех кандидатов, которых почти невозможно найти самостоятельно
К работе над любой вакансией обязательно подключается команда ресечеров.
Мы ищем кандидатов по 50 разным интернет-ресурсам, используем автоматические и ручные механики поиска, задействуем десятки собственных аккаунтов в профессиональных ресурсах.
Ресечинговый центр КАУС гарантирует для вас поток кандидатов в сфере юриспруденции, вне зависимости от их наличия на hh.ru и SuperJob, а также от желания и возможностей одного рекрутера.
Наша база кандидатов в 10 раз больше базы любой компании и не специализированного агентства
Проводим личную встречу, подписываем договор на оказание услуг.
Запускаем в работу более 20 источников подбора и поиск по своей базе из 135 тысяч кандидатур.
Прорабатываем воронку подбора, отсеиваем нерелевантные резюме, делаем сотни звонков кандидатам.
Проводим личную оценку кандидатов, проверяем знание технологий, мотивацию, корпоративную культуру.
Мотивируем наиболее подходящего кандидата. Продаём вашу вакансию. Работаем с лишними амбициями.
Представляем вам только отобранных, мотивированных кандидатов, соответствующих вашему профилю.
Заполняете бриф с требованиями к кандидатам
Встречаетесь с уже отобранными нами кандидатами
Оформляете на работу нового сотрудника
Сотрудничая с кадровым агентством вы сокращаете время на подбор юридического персонала, а также исключаете ошибки, связанные с оценкой кандидатов.
Получить консультациюОт 15 до 19 % годового дохода сотрудника. Процент зависит от требований к специалисту.
Подбором занимаются консультанты с опытом работы в юридической отрасли
Для постоянных клиентов предоставляем скидку на подбор персонала
Перед началом сотрудничества мы заключим договор, в котором зафиксируем обязательства, гарантии, а также стоимость услуг.
Специализированное направление нашего агентства КАУС с 2007 года занимается подбором персонала в юридической сфере.
Наши офисы находятся в Москве и Санкт-Петербурге. Также мы ведем рекрутинговые проекты по всей России с помощью удаленной команды рекрутеров, состоящей из 28 консультантов и ресечеров с опытом рекрутинга в юридической отрасли.
В арсенале наших специалистов - оценочные методики определения у кандидатов cпециальных технических навыков и компетенций.
Мы реализуем проекты любой сложности, готовы как собирать команды юристов и юрисконсультов, так и найти конкретного Iспециалиста в области правоведения.